Från vänster: Nadja Prokoptseva, lärare CFL, Mulki Gedi Mudey, Beshar Toma, Abdihafid Mahmud, Ka Kap Mang Son ocjh Erik-Gunnar Eriksson, lärare CFL.
Yrkes- SFI leder till ny samverkansmodell i regionen
Efter ett och ett halvt års framgångsrik projektverksamhet ska nu Yrkes-SFI Gävleborg övergå från projekt till permanent verksamhet. Yrkes-SFI har gett invandrare möjlighet att få en yrkesutbildning, samtidigt som de har fått språkkunskaper. Projektet avrundades i veckan på CFL. Den permanenta verksamheten kommer att ske i samverkan mellan kommunerna och Arbetsförmedlingen.
Syftet med Yrkes-SFI har varit att förkorta tiden som det tar för invandrare att komma in på den svenska arbetsmarknaden.
-Vi ser att fler kommer ut på arbetsmarknaden genom det här arbetssättet, därför vill kommunerna och arbetsförmedlingen fortsätta med den här verksamheten, säger Maria Berg, projektledare för Yrkes-SFI Gävleborg.
Projektet har också rönt nationellt intresse. Många storstäder har genomfört liknande projekt, men att flera mindre kommuner genom samverkan har lyckats med den här typen av utbildningsprojekt är ovanligt.
Samverkansmodellen har ett nytänkande som innebär att man vill ge invandrare "allt på en gång", dvs att man läser SFI och en yrkesutbildning samtidigt för att snabbare komma ut på arbetsmarknaden.
-Vi ser att fler kommer ut på arbetsmarknaden genom det här arbetssättet, därför vill kommunerna och arbetsförmedlingen fortsätta med den här verksamheten, säger Maria Berg, projektledare för Yrkes-SFI Gävleborg.
Projektet har också rönt nationellt intresse. Många storstäder har genomfört liknande projekt, men att flera mindre kommuner genom samverkan har lyckats med den här typen av utbildningsprojekt är ovanligt.
Samverkansmodellen har ett nytänkande som innebär att man vill ge invandrare "allt på en gång", dvs att man läser SFI och en yrkesutbildning samtidigt för att snabbare komma ut på arbetsmarknaden.
Ka Kap Mang Son.
Projektet har haft fyra utbildningsområden Restaurang i Hudiksvall, Lokalvård i Bollnäs, Svets i Söderhamn och Handel & Service i Gävle. Utbildningarna omfattar sextio veckor, förutom lokalvård som varit tjugo veckor. Huvudman för projektet är Länsstyrelsen Gävleborg och projektet vänder sig till länets alla kommuner plus Älvkarleby. Fyra kommuner har valt att samordna sina insatser; CUL i Hudiksvall, CFL i Söderhamn, Komvux i Bollnäs och Vuxenutbildningen i Gävle.
I januari 2010 körs en ny omgång av utbildningarna igång, men då med Arbetsförmedlingen och lärcentra som huvudmän.
I januari 2010 körs en ny omgång av utbildningarna igång, men då med Arbetsförmedlingen och lärcentra som huvudmän.
CFL
Centrum för flexibelt lärande
Söderhamns kommun
(Lärande och arbete)
S Järnvägsgatan 7,
826 80 Söderhamn
CFL ligger inom området Faxepark
Tel 0270-758 00,
Fax 0270-169 65
cfl@soderhamn.se
www.cfl.se
Centrum för flexibelt lärande
Söderhamns kommun
(Lärande och arbete)
S Järnvägsgatan 7,
826 80 Söderhamn
CFL ligger inom området Faxepark
Tel 0270-758 00,
Fax 0270-169 65
cfl@soderhamn.se
www.cfl.se
Ytterligare kontaktuppgifter
Maria Berg, Projektledare
maria.berg1@edu.hudiksvall.se
070-207 73 75
Dan Jonsson
Verksamhetschef på CFL
dan.jonsson@soderhamn.se
